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オペレーショナルエクセレンス

当社が考えるオペレーショナルエクセレンスとは、社員の健康と安全、そして環境の衛生と安全の確保に役立てるために、新しくより良い方法を追求し続けることです。製造における安全性の向上を推進するために、当社の社員は、 環境労働安全衛生(EHS)の原則を熟知しています。当社の工場は、ISO 14001 や ISO 9001、OHSAS 18001 など多くの主要な認定を取得しており、高い安全性が証明されています。(当社が取得している認証をすべて表示。)また、化学製品業界における独自のグローバルイニシアチブであり EHS を継続的に向上させるレスポンシブル・ケア®の原則に対しても、継続的に注力しています。

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当社は、世界中で産業界の認証を取得しています。詳細については こちらをクリックしてください。

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オペレーショナルエクセレンスを追求するモメンティブの企業文化

当社はオペレーショナルエクセレンスを実現するために、天然資源だけではなく、人材の効果的な活用も必要だと考えます。つまり、社員の時間は常に有益に使用されなければなりません。非生産的なタスクに費やされる時間はすべて無駄だと考えます。そのためモメンティブでは、組織全体でシックスシグマ手法を採用。ビジネスプロセスを向上させミスを削減することで、効率を最大限に高め、長期的なサステナビリティの実現を可能にします。

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環境サステナビリティにおける卓越性

オペレーショナルエクセレンスを重視することは、環境のサステナビリティを重視することです。そのため当社の各工場では、温室効果ガス(GHG)を含め、使用する資源と排出する廃棄物の量を記録しています。同時に、効率性を高めながらサステナビリティを向上させる方法を追求。その進歩や成功を測る基準を、当社のグローバルネットワーク内で共有しています。さらに当社では、必要とする清浄水と排出される廃水の総量の削減を図るべく、原則として、使用した水をできる限り再利用する取り組みを行っています。

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グローバルなEHS マネジメントシステム(EHS-MS)

モメンティブの環境労働安全衛生(EHS)の原則とレスポンシブル・ケア®の原則は、モメンティブ EHSマネジメントシステム(EHS-MS)により履行されています。当社は、自社の環境労働安全衛生向上目標に合致した戦略と優先順位に基づき、モメンティブ EHS マネジメントシステム(EHS-MS)を全世界で実行しています。

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環境労働安全衛生(EHS)の原則

当社は、社会、経済、環境に利益をもたらすと同時に、関連企業やお客様、地域社会を守るため、倫理的かつ安全、そして環境に対して責任ある方法で事業を遂行することに努めています。

モメンティブの環境労働安全衛生(EHS)の原則

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持続可能なエネルギーに関する方針

オペレーショナルエクセレンスを実現し、ビジネスのサステナビリティを維持するためには、堅実な方法でエネルギー資源を管理することが欠かせません。標準的な操業手順として、当社はイニシアチブと活動のすべてにおいてエネルギー効率を高めることに尽力しています。

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持続可能なマニュファクチャリング:成功のメトリクス

成功は到着点ではなく、旅の途上です。モメンティブは、オペレーショナルエクセレンスをさらに高める取り組みを続けています。当社は、企業におけるサステナビリティの卓越性を環境、衛生、安全の 3 つのコアエリアで評価します。

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* Silplusは、新日鉄住金化学株式会社の商標であり、許可を得て使用しています。

* アスタリスク(*)は、モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・インクの商標です。